公司经营不善辞退员工赔偿怎么算
新昌县律师
2025-04-16
公司经营不善辞退员工，需支付经济补偿金。依据《劳动合同法》，按工作年限每满一年付一月工资，不满半年付半月。不及时支付可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退需赔偿。操作：1. 核算员工工作年限；2. 按标准计算补偿金；3. 与员工协商达成一致；4. 如协商无果，准备材料申请劳动仲裁。
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